Menneskerettigheder
Menneskerettigheder i globale værdikæder handler om at sikre, at alle individer, der er involveret i produktion og levering af varer, behandles med respekt for deres grundlæggende rettigheder. Dette omfatter beskyttelse mod tvangsarbejde, børnearbejde, diskrimination, samt retten til ordentlige arbejdsforhold, frihed og sikkerhed.
Due diligence
AuditsLovgivning og retningslinjer
FN’s Vejledende Principper for Menneskerettigheder og Erhvervsliv
FN´s vejledende principper hjælper jer til at forstå, hvad det kræver at respektere menneskerettigheder i jeres værdikæde. Principperne bygger på tre søjler:– Statens pligt til at beskytte menneskerettigheder– Virksomheders pligt ...
BomuldGuide
Getting it Right – A human rights due diligence guide
Getting it right giver danske mode- og tekstilvirksomheder overblik over risiko for negativ påvirkning på i deres værdikæde, og forslag til håndtering. Guiden har fokus på ”Salient Human rights issues”, ...
Due DiligenceGuide
Gender equality and the right to health
Gender equality and the right to health, er en guideline til virksomheder, som hjælper dem med at sætte fokus på ligestilling og retten til sundhed i værdikæden. Guiden har fokus ...
ArbejdstagerrettigederIndsigt
MVO Netherlands CSR Risk Checker
CSR Risk Check er et nemt og brugbart værktøj, der giver jer et overblik over, hvilke risici der kan være ved et produkt. Sådan gør du:
CaseCase
Due diligence for menneskerettigheder i konfliktfyldte områder
Warfair sourcer kvalitetsprodukter fra konfliktramte lande for gennem handel give et bidrag til fremgang og fred. Det kræver, at de er særligt omhyggelige med due diligence. Inden warfair laver en aftale ...
ArbejdstagerrettigederLovgivning og retningslinjer
OECD Due Diligence Guidance for Responsible Business Conduct
OECDs vejledning angiver, hvordan alle virksomheder – uanset størrelse, sektor og ejerskab forventes at efterleve OECD’s retningslinjer for multinationale virksomheder indenfor OECD’s vejledning er baseret på risikobaseret due diligence som ...
IndsigtIndsigt
Gender-Responsive Due Diligence – en kønsansvarlig due diligence tilgang
Gender-Responsive Due Diligence handler om at sikre, at virksomheder både identificerer og håndterer risici, med særlig opmærksomhed på, hvordan kvinder og andre køns-grupper kan blive påvirket forskelligt. Det får du: ...
BørnearbejdeRapport
Charting the Course – Børns rettigheder i ansvarlig erhvervsadfærd
Det får du: • En bred oversigt over tendenser i forhold til børn og business: hvordan virksomheders aktiviteter påvirker børn, både direkte og indirekte. • En vurdering af, hvorvidt og ...
Flere guides og redskaber
IndsigtIndsigt
Gender-Responsive Due Diligence – en kønsansvarlig due diligence tilgang
Gender-Responsive Due Diligence handler om at sikre, at virksomheder både identificerer og håndterer risici, med særlig opmærksomhed på, hvordan kvinder og andre køns-grupper kan blive påvirket forskelligt. Det får du: ...
BørnearbejdeRapport
Charting the Course – Børns rettigheder i ansvarlig erhvervsadfærd
Det får du: • En bred oversigt over tendenser i forhold til børn og business: hvordan virksomheders aktiviteter påvirker børn, både direkte og indirekte. • En vurdering af, hvorvidt og ...
Due DiligenceGuide
What “Good” Looks Like: Heightened Human Rights Due Diligence
Denne briefing beskriver, hvordan virksomheder kan styrke deres menneskerettigheds-due diligence i særligt risikofyldte eller konfliktbelastede kontekster. Den trækker på over 16 års praksiserfaring fra virksomheder, der arbejder under UN Guiding ...
AfskovningGuide
Ansvarlighed i koppen
Det får du:Praktiske råd til udbudsprocessen. Indblik i relevante certificeringsordninger.Konkrete eksempler på spørgsmål til markedsdialog.Værktøjer til leveløn og sociale forhold.